Работа в Москве, вакансия - Стажер в отдел обучения и развития • Москва - id449 (вакансия в архиве)

Стажировка в Lamoda - это 3 месяца оплачиваемой стажировки, продолжительностью от 20 до 40 часов в неделю и погружение в рабочие процессы компании.

Обязанности:

• участвовать в проведении мероприятий в сфере обучения и развития

• планировать, организовывать и контролировать проведение мероприятий по обучению и развитию

• оценивать эффективность проводимых обучающих мероприятий и вести отчетность по ним

• помогать в процессе оценки персонала

• составлять, контролировать реализации и подготавливать отчеты по проектам

• составлять и вести базы данных и знаний.

• желание работать и развиваться в сфере обучения и развития персонала

• опыт администрирования, планирования и организации обучения как преимущество

• отличные коммуникативные навыки

• умение эффективно работать в команде.

• оплачиваемая стажировка на весь период
• команду неравнодушных профессионалов
• погружение в реальные бизнес процессы.