Работа в Москве, вакансия - Видеомонтажер / Видеооператор (Видеомейкер) • Москва - id387

Наш идеальный кандидат:

- Создает видеопродукт «под ключ» от идеи до мастера.

- Умеет собирать новостные репортажные сюжеты и отчетные ролики с несколькими интервью.

- Понимает, какого визуала недостаточно, и сам находит его (в архиве, снимает, делает анимацию и т.д.).

- Готов вникнуть в сферу страхования, разобраться в нюансах продуктов.

- Не боится общаться с людьми.

- Предлагает идеи роликов, цикловых выпусков.

- Умеет из текста, написанного сухим языком, вычленить нужную информацию и сделать информационные титры, например, для продуктового ролика.

- Профессионально монтирует в Adobe Premiere Pro: делает базовую цветокоррекцию, звуковое сопровождение с интершумами, звуками и музыкой осознанно добавляет спецэффекты.

- Делает 2D графику, титры, анимацию в After Effects.

- Готов монтировать много и быстро, получая от этого удовольствие.

- Навыки репортажной или студийной съемки не обязательны, но станут преимуществом.

- Грамотно пишет по-русски, владеет навыками деловой переписки.

Мы предлагаем:

• Конкурентную заработную плату, стабильный и прозрачный доход. Размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования.
• Официальное оформление по ТК РФ. Испытательный срок 3 месяца.
• Комфортный офис в 5 минутах ходьбы от МЦК Верхние котлы и 12 минутах от м. Нагатинская
• График работы 5/2 с 9:30 до 18:00, пятница с 9:30 до 17:00 (офисный формат)
• Отличный социальный пакет, включающий ДМС и скидки на другие страховые продукты компании
• Корпоративный спорт (йога, цигун, бег, волейбол, хоккей, футбол)
• Объединяющие онлайн-мероприятия: бизнес-игры, квизы, лекции, вебинары и челленджи
• Кафетерий льгот – скидки от партнеров Компании на различные товары и услуги
• Новогодние подарки для детей сотрудников Компании
• Классная команда и профессиональное сообщество
• Мы за корпоративный дух – у нас активная корпоративная жизнь с мероприятиями, традициями, фестивалем!

Обратите внимание, что мы не будем рассматривать резюме без соблюдения правил отклика на вакансию:

1. Напишите короткое сопроводительное письмо, почему вы откликаетесь на эту вакансию. Чем вы можете быть нам полезны?

2. Отберите 3-5 роликов, релевантных нашим запросам, пришлите их в виде ссылок на Гугл или Яндекс диск, и напишите, что конкретно вы сделали в этих проектах. Например, работали как оператор/корреспондент/монтажером, или сделали проект «под ключ».