Работа в России, вакансия - Оператор железнодорожного хозяйства • Сургут - id373

ВАКАНСИЯ: Оператор железнодорожного хозяйства

ЛОКАЦИЯ: г. Сургут, пос. Чёрный Мыс, улица Сосновая, 18

ТИП ЗАНЯТОСТИ: постоянно, пятидневный график работы

ТРЕБОВАНИЯ:

• среднее, среднее профессиональное образование.
• опыт работы на производственном предприятии или железной дороге
• приветствуется опыт управления автопогрузчиком, ГПМ и наличие удостоверений крановщика, стропальщика, опыт работы слесарем-ремонтником.
• обучаемость ответственность.

ОБЯЗАННОСТИ:

• выполнение планового задания по выгрузке вагонов, фасовке и погрузке цемента в транспортные средства
• поддержание технологического оборудования в исправном состоянии
• выполнение обязанностей без нарушений требований ОТ и технологических инструкций
• подержание рабочего места и территории ОП в чистоте.

Заработная плата с учетом районного коэффициента составляет 124 000 рублей, дополнительно выплачивается годовая премия.

Подчинение начальнику производства ОП Сургут

ДЛЯ ВАС

• заработная плата с учетом районного коэффициента составляет 124 000 рублей до вычета НДФЛ, дополнительно выплачивается годовая премия, выплата осуществляется 2 раза в месяц (20 числа аванс, 5 – заработная плата)

• годовая премия – бонус по результатам работы за год

• работа в компании с высоким уровнем социальной ответственности и заботы о сотрудниках, с возможностью развития профессиональных навыков, решения нестандартных задач

• добровольное медицинское страхование после испытательного срока

• ежегодный оплачиваемый отпуск – 44 календарных дней

• график работы с понедельника по четверг с 8:00 до 17:12, в пятницу с 8:00 до 16:12, возможна сверхурочная работа, компенсируемая в соответствии с ТК РФ

• предоставление корпоративной сим-карты – оплачиваемая мобильная связь согласно политике компании

• санаторно-курортное лечение

• оздоровительный детский отдых

• корпоративные мероприятия

• спецодежда и другие средства индивидуальной защиты

• медкомиссия за счет предприятия

• материальное и моральное поощрение, премиальные выплаты

• новогодние подарки для сотрудников и детей сотрудников

• компенсация на питание и спорт

• обучение за счет компании.