Вакансия • Директор по персоналу, Владивосток
Мы - Coffee Machine. 21 мая 2011 года мы открыли свое первое автокафе - и нас теперь считают одним из первых успешных опытов переноса западной культуры drive through на российскую землю. Coffee Machine — это кофейные посольства, распространяющие вокруг себя положительный эмоциональный заряд. За 13 лет работы мы открыли более 80 кофеен в 30 городах России.
Мы быстро растем, правильно питаемся и ценим мнение каждого в экипаже Coffee Machine. Если вы хотите стать одним из нас, то запомните — компания гарантирует вам три важные вещи:
• Вы будете рассказывать друзьям, в какой компании работаете. С гордостью.
• Ваша хорошая работа всегда будет вознаграждена соответственно заслугам.
• У вас точно будет шанс проявить себя и запустить карьеру. В стратосферу.
Разыскиваем HRD, влюбленного в свое дело и желающего попасть в творческую команду молодых и вовлеченных специалистов, развивающих дальневосточный проект, который давно вышел за рамки Дальнего востока.
Звучит клево. А чем конкретно заниматься?
-
Формировать и управлять реализацией HR стратегии, которая обеспечит достижение целей компании
-
Управлять и оптимизировать организационную структуру компании
-
Участвовать в разработке процесса оценки, обучения и усиления команды
-
Внедрять процессы оценки удовлетворенности и вовлеченности персонала
-
Оцифровывать HR процессы и результаты
-
Управлять системой подбора, адаптации и мотивации в компании
-
Контролировать ведение кадрового делопроизводства
-
Осуществлять поддержку руководителей по всем HR вопросам в рамках цикла управления персоналом
-
Проводить проекты по увеличению вовлеченности сотрудников и развитию корпоративной культуры
-
Отслеживать и внедрять лучшие практики на рынке в области управления персоналом.
- Высшее образование (желательно управление персоналом)
- Дополнительное образование в сфере HR (приветствуется)
- Опыт работы на данной позиции со схожим функционалом от 5 лет (желательно в сфере HORECA или в продуктовом ритейле)
- Отличное знание трудового законодательства РФ
- Практические навыки работы на всех участках HR-деятельности (желательно)
- Умение говорить на языке цифр (результат работы отдела в перспективе должен стать оцифрован)
- Развитые навыки ведения переговоров и сильные лидерские качества
- Опыт разрешения сложных и/или конфликтных ситуаций в соответствии с ТК РФ
- Высокая вовлеченность, желание работать на результат
- Способность к аналитическому мышлению, умение принимать правильные решения в критических ситуациях и нести ответственность за конечный результат
- Активность, пунктуальность, амбициозность и стрессоустойчивость.
- Оформление согласно ТК РФ
- График работы 5/2, отсутствие дресс-кода, при этом, соблюдение всех законодательных процедур, вроде праздников и отпусков
- В офисе можно и нужно безлимитно пить кофе (мы все-таки общепит), участвовать в дегустация нового и не нового меню, получать бонусные баллы на посещение новых и старых заведений сети, участвовать во всех корпоративных мероприятиях компании (походы, дайвинг, гастротуры по стране и в лучшие годы за границей) и развиваться, посещая профильное обучения, изучая наполнение корпоративной библиотеки и еще масса плюшек, о которых в умных книгах пишут в разделе корпоративная культура .
ПОДЕЛИТЬСЯ
Похожие вакансии:
Работа в России, Владивосток - Свежие вакансии на Kit-Jobs.Ru
Работа в городах России - свежие вакансии (469925) на Kit-Jobs.Ru: Вакансия работодателя • Сити Кофе Владивосток - Директор по персоналу, Владивосток. Здесь Вы можете ознакомиться с вакансией работодателя бесплатно онлайн.
Наш портал является бесплатным онлайн сервисом поиска работы по базе вакансий от прямых работодателей, по размеру заработной платы и прочим параметрам в регионе Владивосток. На портале также имеются такие разделы как: ежедневно обновляемая база свежих вакансий по всем городам России, юридические консультации, сервисы, форма для создания резюме онлайн в формате .DOC, новости рынка труда России и другие разделы.