Работа в Москве, вакансия - Директор по персоналу (HRD)/HR-бизнес-партнер (HR BP) • Москва - id263

Embody — это не просто бренд одежды. Это пространство для смелых идей, вдохновляющих проектов и эксклюзивных изделий. Мы создаём не просто вещи — мы помогаем раскрывать свою индивидуальность через эстетику, стиль и уверенность.

Ваша роль:
Вы строите всё HR‑пространство Embody: от подбора и адаптации до корпоративной культуры. Работа напрямую с фаундером по важнейшим вопросам бренда.

Задачи:

• HR-стратегия & система

Разработка HR-политики, Tone of Voice, стандартов коммуникации, шаблонов вакансий и регламентов

• Подбор ключевых кадров

Полный цикл рекрутинга предусмотрена поддержка со стороны кадрового агентства, а также рассматривается расширение HR-команды
Настройка прозрачных и эффективных воронок, оперативного закрытия, включая офферы и адаптацию

• Адаптация и развитие персонала

Построение уникальной системы онбординга
Оценка и развитие талантов, запуск программ внутреннего обучения и оценки

• Корпоративная культура и вовлеченность

Формирование культуры бренда: HR‑бренд
Организация регулярных внутренних мероприятий (онлайн и оффлайн), welcome-дней, тимбилдингов
Внедрение нематериальных бенефитов и внутренних программ лояльности
Работа с уровнем вовлечённости команды: внедрение eNPS, регулярная обратная связь и культура признания

• Аналитика & отчётность

Регулярные метрики: текучка, время найма, eNPS
Аналитика рынка труда, бюджетирование и отчётность перед владельцами

Наш идеальный кандидат:
Опыт в роли HR Director или HR Business Partner — от 3 лет в fashion или beauty сегменте
Успешный опыт создания HR-функций “с нуля” и управления ими в условиях быстрого роста
Знание инструментов: CRM, ИИ в HR, eNPS, KPI

Условия & ценности:
Оформление по ТК РФ или гибридный формат
Прозрачная система оплаты: конкурентный оклад + KPI, обсуждается индивидуально
Удаленный формат со встречами в Москве и с командировками в Казань
Доступ ко всем уровням управления: влияние на решения вместе с фаундером

Почему Embody?
Участие в создании HR-функции в динамичной fashion-компании
Работа в атмосфере творчества, роста и настоящего стиля.