Работа в Москве, вакансия - Начальник отдела кадров • Москва - id356

Обязанности:

- Самостоятельное ведение КДП строительной организации (несколько ЮЛ) в количестве от 90 до 300 штатных единиц, включая Обособленное подразделение в местности приравненной к району Крайнего Севера (МКС)

- Написание ЛНА

- Подбор персонала (ИТР+рабочие)

- Организация и ведение системы адаптации персонала

- Организация обучения персонала

- Участие в доп.проектах: формировании системы нематериальной мотивации реализация проектов направленных на развитие корпоративной культуры

- Консультирование работников и руководителей отделов по вопросам трудового законодательства

- Составление hr-отчетности (в т.ч. в гос.органы)

- Кадровый аудит и поддержание всей кадровой документации в соответствии с законодательством

- ⁠Взаимодействие со смежными отделами.

- Опыт работы HR в единственном лице, в сфере строительства от 5 лет

- Знание принципа работы с северными надбавками и районным коэффициентом, вахтой, суммированным учетом рабочего времени

- Отличное знание трудового законодательства

- Практическое знание всех направлений работы с персоналом (подбор, оценка, адаптация, обучение, развитие и мотивация персонала, кадровое делопроизводство, корпоративная культура и др.).

- Уверенное владение 1С ЗУП 8.3, (опыт автоматизации 1С как преимущество)

- Ведение договоров ГПХ

- ⁠Дипломатичность, внимательность умение работать в режиме многозадачности.

Условия:

• График работы: 5/2 выходные: суббота, воскресенье
• Оформление согласно ТК РФ.