Работа в Москве, вакансия - Руководитель направления подбора, back-office • Москва - id190

В IT - компании открыта вакансия Recruitment Lead, направление back-office.

Всего в компании 700 человек, в УК - 200 человек, средний возраст команды - 30 -35 лет.

Задачи:

• управлять командой из 5 человек

• улучшать процессы рекрутмента и адаптации, использовать лучшие практики

• анализировать эффективность найма и контролировать выполнение KPI

• внедрять прозрачные метрики эффективности найма и адаптации

• поддерживать культуру качественного найма, глубокой оценки софтов

• внедрять методологию executive search с анализом рынка, лонг-листами и прямым поиском

• создавать внешний кадровый резерв на ключевые позиции

• выстраивать партнерские взаимоотношения с заказчиками (слышать их потребности, находить эффективные пути взаимодействия).

Для работы важно:

• управленческие навыки работы с сильной квалифицированной командой, опыт руководства рекрутингом от 4 лет

• опыт управления сеньорами - обязательно

• хорошая база знаний инструментов и способов оценки персонала на этапе подбора, особенно soft skills

• опыт с executive search - обязательно

• опыт выстраивания прозрачных рекрутмент - процессов

• умение пользоваться различными инструментами, методами и источниками поиска

• гибкость, высокий уровень коммуникабельности и аналитический склад ума

• высокий уровень энергии, оптимизм

• целеустремленность/ наличие жизненных и профессиональных целей

• внимание к процессам

• высокий уровень самостоятельности

• управленческие навыки: демократичный стиль управления, влияние через лидерство, не применяет микроменеджмент к команде

• важна ориентация на внутреннего клиента, высокий уровень сервисности.

Что мы предлагаем:

• заработная плата 400 - 450 т. р. net

• премия: до 20% годового дохода, начисляется после прохождения срока испытания, выплачивается два раза в год

• ежегодная индексация зарплаты, компенсация питания, премии по результатам работы, доплаты за больничный, материальная помощь в сложных ситуациях

• работа в офисе с 11:00 до 19:00 (гибрид после прохождения ИС, 1 день в неделю удаленная работа)

• ДМС, корпоративные скидки на фитнес абонементы, английский SkyEng, книги Литрес и многое другое

• е-бар с корпоративным бариста, авторские напитки и полезные снеки, угощения по пятницам Happy Friday.

Просим вас в сопроводительном письме указать:

• метрики, которые вы использовали в работе

• ожидания по заработной плате

• примеры наиболее сложных вакансий, которые были в последние 2 года работы.