Работа в Москве, вакансия - Менеджер по подбору персонала • Москва - id270

На связи команда «Frank| Frank by Basta»

Современный ресторанный проект FRANK BY Баста более 8 лет работает ради миллионов довольных гостей.

To be frank – в прямом переводе это «открытость, дружелюбность, свобода». Именно эти определения и легли в основу культуры и ДНК нашего бренда, а ещё под хороший хип-хоп здесь готовят неповторимые рёбрышки и множество других авторских сочных блюд.

Что мы предлагаем:

• Корпоративную культуру, в которой люди сами принимают решения и несут ответственность за поставленные задачи
• Гибридный график (3 дня офис и 2 дня удаленная работа)
• Сплоченную команду профессионалов (молодой и дружный коллектив, отзывчивое и доброжелательное руководство)
• Достойный уровень дохода (оклад+kpi)
• Корпоративное питание за счет компании в наших ресторанах.

Что для нас важно:

• Опыт работы в сфере подбора линейного персонала от 6 месяцев массовый подбор)
• Опыт проведения телефонных собеседований
• Грамотная речь, высокие коммуникативные навыки.

Что нужно делать:

• Отвечать за укомплектованность персонала в ресторанах: сбор данных по укомплектованности, организация процесса подбора, ведение аналитики и отчетности
• Активный поиск кандидатов на работных сайтах (HH.ru, Авито и др. ресурсы)
• Проведение первичных телефонных интервью
• Осуществлять проекты по продвижению HR - бренда компании.