Работа в России, вакансия - Главный бухгалтер в единственном лице • Астана - id326

Обязанности: (запуск компании с нуля)

1. Ведение бухгалтерского и налогового учёта

• формирование учётной политики
• отражение всех хозяйственных операций
• контроль первичных документов
• расчёт налогов и обязательных платежей.

2. Подготовка и сдача отчётности

• бухгалтерская отчётность
• налоговая отчётность
• статистика, фонды, регуляторы
• взаимодействие с аудиторами и проверяющими органами.

3. Расчёты с персоналом

• начисление заработной платы
• отпускные, больничные, компенсации
• кадровые документы на начальной стадии (до найма менеджера по кадрам).

4. Контроль и финансовая дисциплина

• контроль договоров на предмет корректности финансовых условий
• контроль дебиторской и кредиторской задолженности
• участие в бюджетировании и финансовом планировании.

5. Взаимодействие с руководством

• предоставление данных для управленческих решений
• консультации по налоговым и учётным вопросам
• участие в оптимизации процессов.

Требования:

1. Профессиональная квалификация

• профильное высшее образование (бухгалтерский учёт, финансы, аудит)
• глубокое знание бухгалтерского и налогового законодательства
• уверенное владение стандартами в Республике Казахстан, понимание МСФО — как минимум на уровне трансформации
• опыт самостоятельного ведения учёта «от первички до баланса».

2. Опыт работы

• от 3–5 лет в роли главного бухгалтера или ведущего бухгалтера с функциями ГБ
• успешный опыт прохождения налоговых проверок, взаимодействия с аудиторами, банками, фондами.

3. Навыки и компетенции

• способность самостоятельно организовать весь учётный процесс
• Обязательное владение казахским и русским языками знание английского — предпочтительно

4. Личностные качества

• умение выстраивать учётную политику и внутренний контроль
• уверенное владение бухгалтерскими программами (1С, Excel на продвинутом уровне)
• навыки расчёта заработной платы и кадрового администрирования (если нет отдельного кадровика)
• умение работать с договорами, проверять финансовые условия, контролировать риски
• способность формировать и сдавать всю отчётность без внешней поддержки.
• высокая ответственность и дисциплина — никто не подстрахует
• самостоятельность в принятии решений
• внимательность к деталям и аккуратность в документах
• стрессоустойчивость и умение работать в условиях многозадачности
• умение объяснять сложные вещи руководству простым языком.

5. Дополнительные требования

• опыт постановки учёта «с нуля»
• знание специфики отрасли (торговля, производство, услуги)
• понимание управленческого учёта
• навыки оптимизации налоговой нагрузки в рамках закона
• опыт работы с электронным документооборотом.

Условия:

1. Формат занятости и ответственность

• Полная самостоятельность в ведении бухгалтерского и налогового учёта.
• Личная ответственность за корректность отчётности и соблюдение сроков.
• Прямое подчинение генеральному директору, финансовому директору
• Возможность влиять на финансовые процессы и выстраивать учётную политику.

2. Рабочий график

• Как правило, стандартный график 5/2.
• Возможны пиковые нагрузки в периоды сдачи отчётности.

3. Компенсация

• Конкурентная заработная плата, выше средней по рынку для бухгалтера.
• Возможные бонусы по итогам квартала/года.

4. Ресурсы и инструменты

• Доступ к 1С, или другой учётной системе.
• Электронный документооборот.
• Возможность привлекать внешних консультантов (юристов, аудиторов) при необходимости.
• Иногда — помощь ассистента, офис менеджера по первичным документам.

5. Зона влияния и участия

• Взаимодействие с банками, аудиторами, налоговыми органами.
• Возможность выстраивать процессы «с нуля» и оптимизировать существующие.

6. Ожидания работодателя

• Полная автономность и отсутствие необходимости в постоянном контроле.
• Способность обеспечить прозрачность и предсказуемость финансов.
• Готовность работать в режиме многозадачности.
• Высокий уровень доверия.