Работа в Москве, вакансия - Junior Marketing Manager / Начинающий WhatsApp-маркетолог • Москва - id320 (вакансия в архиве)

W–Target — стартап, платформа WhatsApp-маркетинга и рассылок для бизнеса. Мы — будущий единорог. Компания запущена основателями группы Интроверт, лидера рынка внедрения amoCRM в России. Среди клиентов: Яндекс, Ведомости, Braun, Skillbox.

Мы активно подписываем новых клиентов и им требуется больше внимания наших маркетологов. Сейчас мы в поиске джуниор-маркетолога в канале WhatsApp, который вместе со старшим маркетологом и CEO будет сопровождать клиентов и запускать для них рассылки. В будущем возможен рост до тим-лида команды маркетинга.

Обязанности:

• Изучение лучших практик WhatsApp-маркетинга, как в мире, так и внутри нас

• Разработка креативов рассылок (исходящих чат-ботов) для клиентов

• Написание текстов рассылок, модерация шаблонов в Facebook, проектирование ботов в amoCRM и на нашей платформе

• Запуск рассылок, управление медиа-планом, контроль отправок

• Ведение аналитики, создание отчётных презентаций и встреч с клиентами

• Возможно: написание кейсов или статей про опыт запуска рассылок

• Возможно: проведение вебинаров и участие в конференциях в качестве спикера.

Требования:

• Мы рассматриваем кандидатов без опыта или с минимальным опытом работы

• Необходимо базовое образование в сфере маркетинга: онлайн-курсы или вуз (можно быть учеником в процессе)

• Готовность к командировкам несколько раз в год и ответам на сообщения в выходные

• Желательно: английский язык, письменный и устный. Мы собираемся в global

• Желательно: интерес к теме стартапов и IT, желание расти.

Условия:

• ЗП на старте от 35 000 до 45 000 рублей до налогов по итогам собеседования, оформление по ТК, выплаты два раза в месяц

• Крупные бренды в клиентах и возможность получить хорошую строчку в портфолио

• Личное внимание и участие CEO в проектах и, соответственно, росте сотрудников

• Офис на Флаконе в стиле лофт (коворкинг), интересные люди, магазины, кафе и модные мероприятия

• Возможность частичной работы из дома или на удалёнке

• Возможность на горизонте года собрать команду и стать руководителем (если будете стараться).

Мы приветствуем кандидатов, которые понимают что такое стартап, готовы много работать, решать новые и неординарные задачи, потенциально хорошо относятся к релокации и хотят стать шестым сотрудником в команде быстрорастущего продукта.