Работа в Москве, вакансия - Помощник менеджера • Москва - id277

О компании

Айбрат — розничная сеть по продаже техники и гаджетов. Мы работаем с самыми востребованными брендами, делаем акцент на качественный сервис и современный маркетинг. Развиваем офлайн-магазины и активно растем в онлайн: сайт, соцсети, маркетплейсы, локальная реклама.

Требуется сотрудник для выполнения разнообразных задач, связанных с организацией закупок и поставок товаров из нашего распределительного центра в ТЦ Горбушкин Двор (основной радио-рынок Москвы) в наши розничные магазины как в Москве, так и в регионах. Работа активная и многозадачная, требующая внимания, стрессоустройчивости, исполнительности, физической выносливости и хороших математических способностей. Также, на ежедневной основе понадобятся и здоровые коммуникативные навыки для общения со взрослыми и вечно куда-то спешащими людьми - особый вид партнеров, где несобранность и тугодумство с Вашей стороны будут мгновенно наказаны их замечанием и претензией. В общем и целом, работа для шустрых, быстро думающих и позитивно-авантюрно-мыслящих.

Так как в данной работе способности, инициатива и трудолюбие сразу заметны, то в случае хороших результатов последует неизбежное увеличение персональной ответственности с соразмерным увеличением оплаты. Есть возможность карьерного роста как в этой же области снабжения (работа с закупками, складом и поставками), так и в области работы с клиентами (менеджер-консультант нашего магазина в соседнем ТЦ).

Работая с нами Вы научитесь:

- Разбираться во всем многообразии современных гаджетов и популярной электроники
- Понимать базовые особенности ее ремонта и обслуживания
- Общаться с поставщиками, обсуждать условия закупок, совершать наличные и безналичные сделки
- Вести электронный учет складских товарных остатков и перемещения финансов
- Внимательно и с погружением работать в Google-таблицах и Bitrix CRM
- Взаимодействовать с большим количеством коллег с рынка по различным вопросам связанным с товарооборотом
- Работать в команде из 40 человек, большая часть которых находится в ежедневном плотном взаимодействии
- Участвовать в разработке идей по оптимизации рабочих процессов и принимать решения по ее внедрению
- Быть в своей работе активным, инициативным, исполнительным и трудоспособным (без этих качеств эффективного взаимодействия не получится).

Оплата:

В нашей команде оплата всегда определяется ценностью и трудолюбием сотрудника. От Ваших стараний и стремлений будет зависеть скорость карьерного роста и его направление. Первые 2 месяца считаются стажировочными, оплата фиксированная с постепенным увеличением каждые 2 недели. В конце месяца возможна премия на усмотрения руководителя в размере -10 тысяч рублей.
1-2 неделя - 3000 за выход
3-4 неделя - 3250
5-6 неделя - 3500
7-8 неделя - 3750
8-10 неделя - 4000
По истечению 8-10 недель уже будут обсуждаться вопросы полноценного трудоустройства с определением должности и карьерного роста. Ожидаемое увеличение в оплате за первые 6 месяцев - до 6000 за смену, в последующие полгода - до 8500/ за смену. В неделю допускается от 4 до 6 выходов.

Если Вас заинтересовала наша вакансия, пожалуйста в своем отклике ответьте на следующие вопросы:

1) Опыт работы с компьютером и модель (или основные характеристики) личного ПК (ноутбука).
2) Как относитесь к физической активности: быстрая ходьба, внезапные поездки по городу, перенос товара (несколько пакетов) с одного склада на другой
3) Готовы ли Вы быть исполнительным для своего руководителя: не упрямиться, не задавать ненужных вопросов когда надо просто действовать, быть инициативным и полезным?
4) Присутствует ли в Вашем характере некоторая авантюрность: найти подешевле, договориться, выгодно обменять, рискнуть ради возможного результата?
5) Откуда Вы будете добираться до работы (ТЦ Горбушкин Двор ) и сколько это занимает времени?
6) Работали Вы ранее с материальными ценностями: товар или деньги. В какой должности?
7) Неудачи, конфликты с коллегами или высокая нагрузка сильно влияют на Ваше состояние и мотивацию?
8) Сможете предоставить номер руководителя или коллег с предыдущего места работы (если работы не было, то родителей или ближайших родственников)?