Работа в России, вакансия - Маркетолог • Санкт-Петербург - id445

ГК «РОСГАЗ» - компания-производитель запорной арматуры премиального качества. Наша основная задача – обеспечение энергетических объектов безопасными и современными решениями в области газо-, водо- и тепло- снабжения. С целью повышения качества и надежности производимой продукции, мы интенсивно развиваем собственное производство в Санкт-Петербурге.

Наше собственное производство в Санкт-Петербурге — это сердце компании, где рождаются наши продукты. Для развития нам нужны свежие идеи и новые подходы. Мы ищем специалиста, который сможет системно выстроить маркетинг в промышленном бизнесе и увидит реальный результат своих усилий.

Мы предлагаем:

• Стабильный оклад от 120 000 руб. и официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня
• Место работы: Лиговский пр-кт 92Г, в 1 минуте ходьбы от метро
• График работы: 5/2, с 08.00 до 17.00, выходные суббота и воскресенье
• ДМС через 6 мес. после трудоустройства
• Система корпоративных скидок BestBenefits
• Креативный коллектив – никаких «у нас так не принято», только «а давайте попробуем!».
• Путешествия и ивенты – потому что маркетинг – это не только про Excel.

Чем предстоит заниматься:

1. Стратегия и аналитика:

• Разработка и реализация маркетинговой стратегии отражающий основные ценности и принципы компании
• Анализ рыночных трендов и конкурентов
• Корректировка стратегии на основе полученных данных.

2. Развитие бренда и внешние коммуникации:

• Управление брендом: повышение узнаваемости и лояльности
• Поддержание актуальности фирменного стиля
• Ведение коммуникации с клиентами (SMM, наполнение сайта)
• Создание рекламных материалов и видеоконтента.

3. Участие в мероприятиях и партнерство:

• Организация участия компании в выставках (в том числе зарубежных)
• Планирование и проведение совместных мероприятий с клиентами.

4. Внутренняя культура и коммуникации:

• Организация корпоративных мероприятий и тимбилдингов.
• Развитие корпоративной культуры и внутренних коммуникаций.
• Повышение вовлеченности сотрудников.

5. Поддержка HR-бренда:

• Содействие в формировании и продвижении HR-бренда компании.
• Помощь во взращивании амбассадоров бренда среди сотрудников.

Требования:

• Опыт работы в маркетинге от 3 лет
• Успешный опыт развития бренда и построения маркетинговой стратегии (будь готов рассказать о своих кейсах и победах)
• Знание основных маркетинговых метрик, умение их настроить, отслеживать и повышать эффективность компании.