Работа в Москве, вакансия - Управляющий отелем • Москва - id310

Москва

• Выплаты: два раза в месяц
• Опыт работы: 1–3 года
• Полная занятость

Оформление: Трудовой договор

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Обязанности:

• Полное операционное управление отелем 4 звезды.
• Обеспечение высокого уровня сервиса для гостей.
• Контроль стандартов обслуживания и гостевого опыта по международным практикам.
• Управление персоналом всех служб отеля: подбор, обучение, мотивация, адаптация, формирование команды сервиса.
• Контроль финансовых показателей и бюджетов: RevPAR, ADR, occupancy, операционные расходы, закупки.
• Оптимизация бизнес-процессов и повышение качества сервиса без увеличения затрат.
• Работа с подрядчиками: клининг, охрана, прачечная, технические службы, поставщики F& B — контроль SLA, KPI, договоров.
• Управление репутацией отеля в Booking, Google, Яндекс, социальных сетях.
• Контроль обратной связи, работа с жалобами и нестандартными ситуациями.
• Взаимодействие с техническим отделом: ППР (планово-предупредительный ремонт), инженерные сети, устранение инцидентов.
• Контроль соблюдения требований безопасности, пожарных норм, Сан Пи Н и других регламентов.
• Отчётность по ключевым показателям для собственников/руководства.

Требования:

• Опыт работы в управлении отелем/гостиничным комплексом, не ниже 4-х звезд — от 1-3 лет.
• Опыт управления персоналом и сервисными подразделениями.
• Знание гостиничных процессов: front office, housekeeping, F& B, эксплуатация.
• Опыт работы с финансовыми показателями (ADR, occupancy, RevPAR).
• Уверенный документооборот и работа с PMS (Opera, Fidelio, Shelter или аналоги).
• Высшее образование (гостиничный бизнес, менеджмент, туризм, сервис).
• Знание Английского языка
• Лидерство, клиентоориентированность, дипломатичность, стрессоустойчивость.

Условия:

• Доход: от 200 000 ₽ после вычета НДФЛ.
• График 5/2, рабочий день — 9:00–18:00
• Оформление по ТК РФ, испытательный срок 3 месяца.
• Высокий уровень самостоятельности в управлении отелем.
• Возможность влиять на развитие объекта и качество сервиса.
• Современная рабочая среда и профессиональная команда.