Работа в Москве, вакансия - Заместитель главного врача по медицинской части • Москва - id222

• руководство всеми лечебно-диагностическими отделениями, кабинетами и лабораториями

• организация и контроль проведения внутреннего контроля качества и безопасности медицинской деятельности

• контроль за качеством лечебно-диагностического процесса и постановка всей работы медицинской организации

• проведение плановых и внеплановых проверок состояния лечебно-диагностического процесса, по их результатам принятие необходимых мер по устранению недостатков

• расстановка и организация труда медицинского персонала и проведение мероприятий по систематическому повышению квалификации врачебного и среднего медицинского персонала

• осуществление проверки медицинской документации, качества ее ведения, правильности и целесообразности применяемых методов обследования и лечения больных

• обеспечение технически грамотной эксплуатации персоналом лечебно-диагностической аппаратуры и другой медицинской техники

• осуществление контроля за своевременным и широким внедрением в практику новых методов обследования и лечения больных

• организация и проведение клинических, клинико-анатомических и утренних конференций, больничных советов

• составление и контроль выполнения планов работы медицинской организации всеми ее структурными подразделениями

• систематическое повышение профессиональной квалификации

  разработка планов перспективного развития медицинской организации

  координация процессов медицинской деятельности с управленческими и вспомогательными процессами структурных подразделений медицинской организации

• контроль деятельности структурных подразделений медицинской организации по реализации плановых и программных документов

• определение перечня и установление значений целевых показателей деятельности структурных подразделений медицинской организации

• организация деятельности и взаимодействия структурных подразделений медицинской организации

• руководство разработкой локальных нормативных актов в медицинской организации и их утверждение

• анализ выполнения планов и программ деятельности структурных подразделений медицинской организации

• взаимодействие с руководством медицинской организации, руководителями структурных подразделений медицинской организации и с организациями различных организационно-правовых форм

• подготовка информационно-аналитических материалов о деятельности структурных подразделений медицинской организации

• организация деятельности врачебной комиссии в медицинской организации

• организация работы по ведению персонифицированных регистров пациентов с различными заболеваниями и льготных категорий граждан

• проведение совещаний и практических конференций по вопросам оказания медицинской помощи населению

• организация информационно-справочной поддержки граждан по вопросам инвалидности, социальной защиты, медико-социальной экспертизы и реабилитации, абилитации инвалидов и граждан, попавшим в трудную жизненную ситуацию

• организация и координация мероприятий по развитию корпоративной культуры медицинской организации

• обоснование потребности в ресурсах, необходимых для обеспечения деятельности подразделений медицинской организации

• управление информационными ресурсами, информационными процессами и информационными потоками в медицинской организации

• подготовка плана закупок в медицинской организации

• анализ отчетов о деятельности подразделений медицинской организации

• управление работниками медицинской организации

• контроль работы по ведению персонифицированных регистров пациентов с различными заболеваниями и льготных категорий граждан

• соблюдение и контроль соблюдения норм и правил в системе документооборота, в том числе электронного

• обеспечение непрерывного совершенствования профессиональных знаний и навыков в течение трудовой жизни, а также постоянное повышение профессионального уровня и расширение квалификации работников медицинской организации

• разработка предложений по повышению эффективности деятельности подразделений медицинской организации

• формирование планов развития подразделений медицинской организации

• организация работы по внедрению новых медицинских технологий в деятельность медицинской организации

• разработка, координация и регулирование системы менеджмента качества

• планирование и организация внутренних аудитов системы менеджмента качества

• построение единой цепочки взаимосвязанных процессов медицинской деятельности для обеспечения эффективной маршрутизации пациента

• разработка планов мероприятий по обучению работников в области менеджмента качества

• оценка состояния пациента, требующего оказания медицинской помощи в экстренной форме

• распознавание состояний, представляющих угрозу жизни пациентов, включая состояние клинической смерти (остановка жизненно важных функций организма человека (кровообращения и (или) дыхания), требующих оказания медицинской помощи в экстренной форме

• оказание медицинской помощи в экстренной форме пациентам при состояниях, представляющих угрозу жизни пациентов, в том числе клинической смерти (остановка жизненно важных функций организма человека кровообращения и (или) дыхания)

• применение лекарственных препаратов и медицинских изделий при оказании медицинской помощи в экстренной форме.

Требования:

МЕСТО РАБОТЫ - КАМЧАТСКИЙ КРАЙ, ГОРОД ЕЛИЗОВО

• высшее образование - специалитет по одной из специальностей: Лечебное дело , Педиатрия , Медико-профилактическое дело , Стоматология и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности Организация здравоохранения и общественное здоровье или профессиональная переподготовка по специальности Организация здравоохранения и общественное здоровье при наличии подготовки в интернатуре и (или) ординатуре по одной из медицинских специальностей
• свидетельство об аккредитации специалиста по специальности Организация здравоохранения и общественное здоровье (или выписка)
• прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации
• отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных законодательством Российской Федерации

• Социальный пакет

• Нормальная продолжительность рабочего времени (пятидневная рабочая неделя)

• Гарантии и компенсации предоставляются, согласно действующему законодательству

• Согласно ст. 326 ТК РФ предусмотрены следующие компенсационные выплаты в том числе для приглашенных специалистов из других регионов:

• единовременное пособие в размере двух месячных тарифных ставок, окладов (должностных окладов) и единовременное пособие на каждого прибывающего с ним члена его семьи в размере половины месячной тарифной ставки, оклада (должностного оклада) работника

• оплачиваемый отпуск продолжительностью семь календарных дней для обустройства на новом месте (при необходимости)

• оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории Российской Федерации по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа не свыше пяти тонн на семью по фактическим расходам, но не свыше тарифов, предусмотренных для перевозки железнодорожным транспортом

• Дополнительно работнику, приглашенному из другого субъекта для трудоустройства, предоставляется частичная компенсация за коммерческий найм жилья