Работа в Москве, вакансия - Администратор проекта (Middle+) • Москва - id316

Мы в поиске Специалиста на проект внедрения комплексного инструмента управления разработкой в ИТ. Длительность участия в проекте составит 3 месяца (возможно будет продление).

Чем предстоит заниматься:

• Заниматься сопровождением ключевых активностей проекта в непосредственном контакте с командой управления со стороны заказчика.
• Осуществлять управление обращениями участников через систему заказчика (Naumen), постановку задач проектной команде, актуализацию статуса по обращению в системе заказчика, ведение статистики обращений в разрезе команд, статусов, и времени обработки.
• Подготавливать еженедельную отчетность к статусной встрече.
• Согласовывать проектные артефакты через систему заказчика, отрабатывать замечания (постановка в команду, организация валидации с автором).
• Актуализировать реестр поручений и договоренностей, осуществлять контроль по статусу исполнения.
• Участвовать в ежедневных синках проектной команды.

Для нас важно:

• Опыт администрирования проектов от 3 лет: координация и подготовка отчетности стратегически важных проектов с контролем на уровне ГД и регулярной отчетностью на уровне ЗГД.
• Высокая самоорганизация.
• Умение структурированно мыслить и излагать.
• Умение отстаивать свою позицию.

Главный принцип SkillStaff - Выбирай!

• РАЗНООБРАЗИЕ ПРОЕКТОВ. Выбирай из сотен компаний и проектов то, что интересно и полезно для твоего роста. SkillStaff помогает реализовывать ежегодно порядка 500 различных ИТ-проектов для крупного бизнеса.

• КОМФОРТ. SkillStaff — аккредитованная IT-компания, белая зарплата и удобный график работы. Создавай идеальные условия для своей работы: удаленная работа или возможность работать как в офисе клиента, так и в комфортном офисе SkillStaff в центре Москвы на Воздвиженке.

• ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ. Выбирай сам путь, по которому ты хочешь развиваться. Используй возможность обмена опытом и получение знаний через участие в разных проектах, совместную работу с высококвалифицированными коллегами.

• КУЛЬТУРА. Нашу культуру создают сами сотрудники – мы их слышим и помогаем развиваться, чтобы #вместе переходить на новый уровень!