Работа в Москве, вакансия - Главный бухгалтер • Москва - id386

Наш заказчик - строительная подрядная организация полного цикла, работающая на рынке с 2006 года и специализирующаяся на выполнении строительно-монтажных, ремонтных и инженерных работ на объектах государственной и коммерческой недвижимости в Москве и Московской области.

Компания реализует проекты различной сложности — от локальных ремонтных работ до комплексной реконструкции и технического переоснащения зданий и помещений, обеспечивая полный производственный цикл: от обследования объекта и подготовки технической документации до сдачи результата заказчику и гарантийного сопровождения.

Компания имеет опыт работы в рамках государственных закупок и контрактной системы, включая выполнение работ по 44-ФЗ и 223-ФЗ. В числе заказчиков — государственные учреждения, федеральные и региональные организации, а также крупные корпоративные структуры.

Компания обеспечивает:

• точное соблюдение условий контрактов
• выполнение работ в установленные сроки
• прозрачность взаимодействия
• подготовку полного комплекта закрывающих документов.

В компанию требуется сильный лидер в бухгалтерском и налоговом направлении, опытный Главный бухгалтер, умеющий вести несколько юридических лиц, знающий как оптимизировать процессы и грамотно вести и сдавать отчетность.

Обязанности:

• Организация и ведение бухгалтерского и налогового учета, на несколько юр. лиц, в соответствии с законодательством РФ и внутренними регламентами компании по разным системам: ООО, ИП.
• Корректное отражение всех операций в 1С Бухгалтерия.
• Ведение учета основных средств, товарно-материальных ценностей.
• Контроль правильности оформления первичных документов (счета, накладные, акты выполненных работ, УПД).
• Контроль кассовых разрывов.
• Подготовка и сдача бухгалтерской и налоговой отчетности (НДС, прибыль, страховые взносы и др.).
• Взаимодействие с налоговыми органами, банками, аудиторами и другими контролирующими органами.
• Контроль своевременности оплаты налогов и сборов.
• Анализ финансовой деятельности компании, составление отчетов для руководства: управленческая отчетность, бюджетирование, доходы-расходы, баланс и др.
• Ведение кадрового делопроизводства (КДП, штат до 20 человек).
• Управление подчиненным персоналом (бухгалтера на первичной документации).
• Расчет заработной платы и налогов с персонала.
• Расчет начислений и удержаний зарплаты, премий и компенсаций.
• Ведение учета налогов и взносов с фонда оплаты труда (ПФР, ФСС, ФОМС, НДФЛ). Оптимизация налоговой нагрузки.
• Своевременное начисление и перечисление страховых взносов.
• Подготовка и сдача отчетности по зарплате и взносам.
• Организация документооборота по бухгалтерии, кадровому и воинскому учету.
• Контроль исполнения внутренних регламентов, правил и процедур.
• Ведение архива бухгалтерских и кадровых документов.
• Консультирование руководства по вопросам бухгалтерии, налогов и кадров.

• Опыт работы главным бухгалтером от 5-и лет
• Опыт с госзаказами, тендерами, субподрядными организациями и самозанятыми сотрудниками
• Опыт работы в компаниях строительно-инжинирингового профиля, будет преимуществом
• Опыт ведения различных систем налогообложения: ОСНО, УСН
• Опыт внедрения и дальнейшего контроля использования 1С
• Опыт автоматизации бизнес-процессов

• Успешный опыт ведения КДП и контроль документооборота

• Развитые управленческие навыки: постановка и контроль задач

• Уверенное владение законодательными нормами и умение в их применении

• Опыт взаимодействия с государственными органами и проверяющими организациями

• Успешное прохождение проверок, аудитов, сдача необходимой отчетности

• Стратегическое и системное мышление, умение решать нестандартные задачи

• Активная жизненная позиция

• Честность и ответственность

• Нацеленность на результат, самостоятельность в принятии решений

• Педантизм в цифрах, порядок в документах, требовательность к отчетности

• Желание расти и развиваться вместе с компанией.

• Комфортабельное рабочее место в офисе компании (м. Румянцево)
• Официальное трудоустройство
• График работы 5/2
• Стабильная и своевременная заработная плата, обсуждается с финальным кандидатом
• В подчинении команда из двух бухгалтеров
• Активные возможности карьерного роста (создание отдела бухгалтерии)
• Профессиональное развитие
• Вовлеченные собственники бизнеса, крутая команда профессиональных коллег
• Стабильная и уверенная компания на строительном рынке.