Работа в России, вакансия - HR Бизнес-партнер • Санкт-Петербург - id392

Конкурс на вакансию открыт до 15 мая.

Функционал:

• Точечный подбор и адаптация сотрудников компании
• Развитие персонала компании, поддержание уровня вовлеченности и мотивации
• Обучение (выявление потребности, подбор провайдеров, организация, анализ эффективности обучения и т.д.)
• Работа с финансовой мотивацией сотрудников
• Повышение эффективности работы сотрудников (совместно с руководителями подразделений)
• Помощь в решении конфликтных ситуаций внутри коллектива
• Развитие внутреннего и внешнего HR бренда компании
• Разработка и проведение мероприятий, направленных на развитие корпоративной культуры
• Качественные коммуникации со всеми сотрудниками подразделений
• Работа с финансово-экономическими аспектами: планирование бюджета на подбор персонала, грамотный подход к формированию фонда оплаты труда, создание системы премирования команды, разработка социального пакета, способность заинтересовать молодых специалистов и т.д.).

Требования:

• Высшее образование
• Дополнительное финансовое образование приветствуется
• Опыт работы на аналогичной должности от 3-5 лет (работа в сфере транспортных услуг, в западной компании будет Вашим преимуществом)
• Практическое знание всех направлений работы с персоналом (подбор, оценка, адаптация, обучение, развитие и мотивация персонала)
• Развитые коммуникативные навыки
• Самостоятельность и инициативность
• Высокий уровень ответственности
• Энергичность и жизнелюбие
• Доброжелательность и позитивный настрой
• Логика (умение управлять цифрами).

• Бессрочный трудовой договор по ТК РФ
• Полностью «белая» заработная плата
• Фиксированный оклад + KPI
• Приятные бонусы от компании (оплата ЗСД, бесплатная парковка и т.д.)
• Современный офис со всеми необходимым для комфортный работы
• Большой и дружный коллектив
• Интересные задачи.