Работа в городах России - свежие вакансии от прямых работодателей онлайн. Страница 84

- Упаковка, фасовка и ручная сборка готовой продукции и товаров повседневного спроса

- Осуществление контроля на наличие бракованных товаров

- Выполнение простейших операций (обучение в ходе работы)

- Фасовка готовой продукции, укладка и упаковка в коробки

- Сортировка продукции.

- Разборка мяса по сортам с соблюдением нормативов и выходов

- Поджиловка мяса и субпродуктов.

- перемещение продукции по складу;- работа на вилочном погрузчике.

1.Анализировать:

- своевременность, правильность и эффективность расходования финансовых и материальных средств, выделенных на обеспечение образовательного процесса;

- состояние финансово-экономической деятельности образовательных учреждений;

2. Прогнозировать:

-тенденции изменения ситуации финансовой и экономической политики для корректировки стратегии развития финансово-экономической деятельности образовательных учреждений;

- выявление и использование резервов  учреждений образования с целью достижения их наибольшей эффективности в сфере материальных и трудовых затрат;

3. Планировать и организовать:

- текущее и перспективное планирование финансово-экономической деятельности образовательных учреждений;

- разработку необходимой документации для расчета нормативов материальных и трудовых затрат, тарифов на платные услуги, осуществляемые образовательными учреждениями с привлечением внебюджетных источников финансирования;

- систему контроля за эффективным использованием финансовых средств, а также статистический учет по всем производственным и экономическим показателям  работы учреждений для осуществления и проведения экономического анализа;

- подготовка и передача необходимых материалов в вышестоящие органы в установленные сроки.

4. Координировать финансово-экономическую деятельность руководителей образовательных учреждений.
5. Руководить работниками планово-экономического отдела.
6. Контролировать:

- рациональное расходование финансовых средств;

- финансово-экономическую деятельность сотрудников вверенной группы;

- качество и своевременность выполнения договорных работ по ремонту, техническому оснащению учреждений образования;

- своевременное и правильное составление тарификации, штатного расписания.

7. Корректирует совместно с Руководителем и главным бухгалтером использование финансовых средств.

1. Проводить прием, контроль, анализ, обработку табелей учета рабочего времени.

2. Принимать листы о временной нетрудоспособности, справки по уходу за больными и иные документы, подтверждающие право на отсутствие сотрудника на работе. Контролировать правильность их оформления, составлять установленную бухгалтерскую отчетность.

3. Осуществлять начисление заработной платы работникам учреждений, проводить контроль средств фонда оплаты труда.

4. Проводить регистрацию бухгалтерских операций и их занесение в надлежащие формы отчетности.

5. Производить:

• перечисления взносов в государственные страховые, социальные фонды;
• начисления заработных плат рабочих и служащих;

6. Вести выплату зарплаты работникам учреждения.

Водитель погрузчика 5-го разряда осуществляет следующие трудовые функции:

2.1. Управление тракторным погрузчиком мощностью свыше 73,5 кВт (свыше 100 лошадиных) и при работе на погрузчике мощностью до 147 кВт (до 200 лошадиных сил) с использованием его в качестве бульдозера, скрепера, экскаватора и других машин.

2.2. Техническое обслуживание погрузчика и текущий ремонт всех его механизмов.

2.3. Определение неисправностей в работе погрузчика.

2.4. Установка и замена съемных грузозахватных приспособлений и механизмов.

2.5. Участие в проведении планово-предупредительного ремонта погрузчика, грузозахватных механизмов и приспособлений.

В случае служебной необходимости водитель погрузчика 5-го разряда может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном законодательством.

Работа по существующей клиентской базе, поиск и привлечение новых клиентов.

Работа с документацией. Заключение договоров с клиентами.

Работа в организации по должностным обязанностям.

Работа в компании.

• консультирование, регистрация клиентов;
• поддержание высокого уровня обслуживания клиентов;
• решение организационных вопросов;
• прием входящих звонков.