Работа в Москве, вакансия - Digital-marketing Директор (Digital СМО) • Москва - id283

Привет, мы Siberia — банный spa-комплекс премиум-класса.

Мы делаем баню частью образа жизни наших гостей и превращаем процесс парения в иммерсивное шоу, которое переносит людей далеко за пределы мегаполиса – в деревню, неизведанные юрты кочевых племён или дома древних знахарей.

На данный момент у нас два действующих банных комплекса в Москве и Санкт-Петербурге, а в планах расширить свою сеть до 4-х комплексов в Москве.

Сейчас мы в поисках Директора по digital-маркетингу (CMO Digital) в группу hospitality: 4 банных комплекса Siberia + ресторан Manul.

Наши ожидания:

Лидер команды, который поставит KPI, задаст ритм управления и сделает рост выручки прогнозируемым. Выстроит digital-систему продаж и глубокую аналитику: performance, SEO/GEO, сайты/лендинги, CRM/мессенджеры/рассылки, агрегаторы, сквозная аналитика и дашборды.

Обязанности:

• Сквозная аналитика от клика до визита/брони/чека.

• Поиск, тестирование, оценка эффективности и оптимизация каналов лидогенерации.

• Рост продаж и возвратности через digital-каналы.

• Управление позиционированием компании через продукт и все каналы коммуникаций, включая digital-каналы (performance, социальные сети, блоги компании) и оффлайн-продвижение (мероприятия и конференции, СМИ, физические рекламные носители) и пр.

• Управление спросом по слотам/дням/локациям, рост среднего чека (пакеты/апсейл).
• Порядок в GEO/картах/репутации и органике.
• Управление командой и бюджетами, прозрачная отчётность для собственника.

Требования:

• Системный управленец.
• Опыт Head/Director digital в сетевом офлайне (рестораны/SPA/фитнес/отели/сервисы).
• Сильная аналитика.
• Умение связывать маркетинг с выручкой и маржой.

• Быстрая и драйвовая команда, задающая тренд в современном банном-spa мире.

• Полностью официальный формат взаимодействия (работаем с самозанятыми, ИП, по договору ГПХ, через трудоустройство).

• Перспектива роста в доходе и зонах влияния с открытием новых комплексов.

Внимание! Откликаясь на вакансию напишите сопроводительное письмо в котором будет указана следующая информация:

1. 1-2 релевантных кейса с цифрами и примерами.

2. Какие метрики вы считаете главными в hospitality?