Работа в России, вакансия - Ведущий инженер • Томск - id459

ООО «Газпром трансгаз Томск» - это крупная компания, которая управляет более 13 000 км магистральных газопроводов, 17 компрессорными станциями и 171 газораспределительными станциями в 15 регионах, имеет 27 филиалов во всех регионах присутствия. В компании работает около 11 000 сотрудников.

Мы – молодая, креативная команда, создающая цифровые решения, которые меняют отрасль! У нас нет скучных задач – только масштабные проекты. Приходи к нам, если готов развиваться вместе с нами. Мы ждем именно тебя!

Обязанности:

• составление, проверка сметной и конкурсной документации на капитальный и текущий ремонт, диагностическое обследование, техническое обслуживание объектов ПАО Газпром
• проверка сметной документации по акту исключения/включения работ
• экспертиза проектно-сметной документации
• подготовка писем, служебных и докладных записок.

Требования:

• опыт составления сметной документации на капитальный и текущий ремонт, диагностическое обследование, техническое обслуживание базисно-индексными и ресурсными методами
• опыт проверки, корректировки проектно-сметной документации
• навыки составления калькуляций на прочие затраты
• опыт разработки конкурсной документации
• знание программного обеспечения Гранд-смета.

Условия:

• место (адрес) работы г. Томск
• официальное трудоустройство по ТК РФ
• своевременная выплата заработной платы, 2 раза в месяц, есть дополнительные ежемесячные премирования
• график работы: 5-дневная 40-часовая рабочая неделя
• северная надбавка выплачивается в полном объеме с первого дня
• единовременная стимулирующая выплата к ежегодному оплачиваемую отпуску в размере средней заработной платы
• премии к праздникам
• дополнительная годовая выплата (13 заработная плата)
• доставка работников от пунктов сбора до места работы и обратно
• санаторно-курортное лечение работника и его детей в санаториях ПАО Газпром за счет работодателя
• медицинское обеспечение (ДМС, в том числе оплата стоматологических услуг, реабилитационное-восстановительное лечение)
• негосударственное пенсионное обеспечение (корпоративная пенсия)
• ежегодные новогодние подарки для детей работников
• программа летнего отдыха для детей работников
• программа поддержки начинающих работников
• корпоративная система обучения
• обеспечение средствами индивидуальной защиты.

Ваш потенциал + наша поддержка = успешное будущее. Создай его вместе с нами!