Работа в Москве, вакансия - Куратор образовательных программ ДПО • Москва - id382

Федеральный Центр компетенций занимается модернизацией Службы занятости России в рамках Нацпроекта Кадры .

Основной задачей направления, в которое мы приглашаем Куратора является развитие корпоративной системы обучения сотрудников службы занятости.

Обязанности:

• Управление полным циклом создания образовательной программы: выявление целевой аудитории, формулировка целей, задач и ожидаемых результатов обучения, разработка содержания и структуры программы, подготовка электронного образовательного контента
• Поиск и отбор экспертов для образовательных программ, выстраивание эффективной работы в ними
• Сопровождение работы цифровых образовательных платформ и LMS
• Разработка программы очных обучающих мероприятий, включая планирование структуры занятий, подбор методов и упражнений, подготовку раздаточных материалов
• Консультирование и поддержка слушателей (предоставление информации по программам, требованиям, срокам обучения, разъяснение правил и процедур).

• Высшее законченное образование (образование и педагогические науки, психология, управление персоналом, менеджмент)
• Дополнительное образование по направлению «Бизнес-тренер» (профессиональная переподготовка или повышение квалификации) как преимущество
• Приветствуется опыт работы в следующих направлениях :

дополнительное профессиональное образование и корпоративное обучение, от 3 лет (корпоративные университеты и учебные центры компаний центры дополнительного профессионального образования учебные центры повышения квалификации и переподготовки персонала)

образовательные организации, от 3 лет (университеты, институты и колледжи, реализующие программы ДПО образовательные центры, работающие со взрослыми слушателями)

коммерческие и консалтинговые организации, от 3 лет (консалтинговые компании и тренинговые агентства кадровые агентства и компании по развитию персонала организации, оказывающие корпоративные образовательные услуги)

административно-управленческие направления и сервисные компании, от 3 лет (сопровождение внутренних обучающих программ организация мероприятий и корпоративных тренингов)

• Опыт работы не менее 1 года в проведении корпоративных тренингов, образовательных программ или обучения взрослых
• Навыки разработки учебных программ: умение планировать структуру курсов, разрабатывать программы очных и дистанционных мероприятий
• Отличные устные и письменные навыки, умение взаимодействовать с разными аудиториями
• Умение оформлять программы мероприятий, отчеты, раздаточные и методические материалы
• Аналитические способности: умение анализировать результаты обучения, собирать обратную связь и готовить отчеты
• Уверенный пользователь ПК: MS Office (Word, Excel), системы электронного документооборота, CRM и образовательные платформы, LMS Moodle
• Навыки электронной деловой переписки и работы с электронными документами.

• Оформление по ТК РФ.
• Офис м. Тверская, м. Пушкинская - шаговая доступность.